* E?itim-Sen K?rklareli ?ube binas?nda düzenlenen bas?n toplant?da konu?an Kamu Emekçileri Sendikalar? Konfederasyonu (KESK) Merkez Yürütme Kurulu (MYK) Üyesi Ali K?l?ç; “Kazan?lm?? haklar?m?za bugün sahip ç?kmasak ne zaman sahip ç?kaca??z?” dedi.











HABER MERKEZ?


Kamu Emekçileri Sendikalar? Konfederasyonu’na (KESK) ba?l? sendika üyeleri taraf?ndan tüm yurtta oldu?u gibi K?rklareli’de de Uyar? Grevi yap?lacak.


05 Haziran 2013 Çar?amba günü gerçekle?tirilecek olan Uyar? Grevi ile ilgili olarak 30 May?s 2013 Per?embe günü saat 18.00’de E?itim-Sen K?rklareli ?ube binas?nda düzenlenen bas?n toplant?s?na; KESK Merkez Yürütme Kurulu Üyesi Ali K?l?ç, E?itim-Sen Merkez Yürütme Kurulu Üyesi Mustafa Ecevit, SES Merkez Yürütme Kurulu Üyesi ?inasi Dursun, Yap?-Yol-Sen Merkez Yürütme Kurulu Üyesi Sevda Keskin, E?itim-Sen K?rklareli ?ube Ba?kan? Seyfi Meriç, Yönetim Kurulu Üyeleri ve sendika üyeleri kat?ld?.


E?itim-Sen K?rklareli ?ube Ba?kan? Seyfi Meriç’in aç?l?? konu?mas?n? yapmas?n?n ard?ndan aç?klamada bulunan Kamu Emekçileri Sendikalar? Konfederasyonu (KESK) Merkez Yürütme Kurulu (MYK) Üyesi Ali K?l?ç ?unlar? kaydetti:


“Bilindi?i üzere KESK olarak insanca ya?am, güvenceli i? ve ücret talebi ile 5 Haziran’da uyar? grevi gerçekle?tirece?imizi kamuoyuna ilan etmi? bulunuyoruz. Bizi greve götüren ko?ullar? kamuoyu ile payla??rken amac?m?z?n sadece 15 May?s’ta TBMM’ye sevk edilen “hükümet memurlu?u” torba yasa tasar?s?n?n geri çekilmesi olmad???n? kamu emekçilerini ad?m ad?m güvencesiz bir çal??ma ya?am?na sürükleyen tüm düzenlemelere kar?? bir cevap vermek oldu?unun alt?n? özellikle çizdik. Ancak grev karar?m?z? aç?klamam?z?n hemen ard?ndan kamu emekçilerinin kafas?n? kar??t?rmay? marifet edinmi? olan çevreler tela?a kap?lm?? ve kar?? ata?a geçmi?tir.


Grevi gerektiren ko?ullar?n olmad???n? iddia eden bu malum çevreler AKP’nin aylard?r ?srarla gündeme getirdi?i; kamuda istihdam biçimlerinin yeniden düzenlenmesi, 657 say?l? Devlet Memurlar? Kanununda kapsaml? de?i?iklik, rotasyon, performansa göre ücret, disiplin cezalar?n?n yeniden düzenlenmesi gibi konular?n Meclise sevk edilen torba yasa tasar?s?nda ?imdilik yer almamas?ndan yola ç?kmaktad?r. Ortada kamu emekçilerinin i? güvencesini tehdit eden bir geli?me olmad???n? iddia ederek “O zaman greve de gerek yok” diyebilmektedirler. Kamu emekçilerinin iradesinin aç??a ç?kmas?ndan korkanlar?n ba??nda emek kar??t? yüzüne, grev k?r?c?l???nda ne kadar “ustala?t???na” son olarak ÇAYKUR ve Hava-?? Grevleri’nde bir kez daha tan?k oldu?umuz AKP gelmektedir. 


5 Haziran’da yapaca??m?z uyar? grevinin alt?n? bo?altmak, etkisini zay?flatmak AKP iktidar?n?n emek dü?manl??? politikas?ndaki tutarl?l???n?n do?al sonucudur. Bunun için beklenmeyen, ?a??rt?c? bir durum da söz konusu de?ildir. Di?er taraftan sadece AKP iktidar? de?il, kamu emekçilerinin hak ve ç?karlar?n? korumak ve geli?tirmekle görevli oldu?unu iddia eden ancak ya?anan her geli?mede yanda?l???n? tescillemekten öteye gitmeyen kimi sendikams? yap?lar da aç?ktan grev k?r?c?l???na soyunmu?tur. Daha dün greve kat?ld??? için ayn? i?yerinde birlikte çal??t??? arkada?? hakk?nda savc?l??a suç duyurusunda bulunacak kadar “sendikac?l?k” yapanlar bugün de grevimizin alt?n? bo?altma konusunda hamileri AKP ile el ele vermi?tir. 


Daha önce de defalarca ifade ettik, bir kez daha vurgulamakta fayda görüyoruz. Güvence kavram? ad? üzerinde bir insan?n gelece?e güvenle bakmas?n? sa?layan tüm unsurlar? bar?nd?r?r. Bir çal??an?n gelece?e güvenle bakabilmesinin yolu i?inin, gelirinin, sosyal güvenli?inin, sendikal hak ve özgürlüklerinin garanti alt? alt?na al?nmas? ile mümkündür. Tüm çal??anlar gibi kamu emekçileri de gelece?e ili?kin beklentilerini koruyabildikleri ölçüde kendisini ve ailesini güvende hisseder. Oysa ülkemizde kamu emekçileri istikrars?zl?kla kol kola giren güvencesizli?i her geçen gün biraz daha fazla hissetmektedir. Y?llard?r hayata geçirilen yasalarla, kanun hükmünde kararnamelerle, fiili uygulamalarla kamu emekçilerinin i? güvencesi alabildi?ine s?n?rlanm??t?r. 


Bugün ayn? kurumda, ayn? veya benzer i?i yapan kamu emekçileri ücret ve sosyal haklar ba?ta olmak üzere pek çok konuda ayr? düzenlemelere, yasalara tabi hale getirilmi?tir. Kamu emekçilerini her geçen gün güvencesizli?e iten bu tablonun kayna??nda onlarca parçaya bölünmü? istihdam yap?s? vard?r. Kamu emekçilerin kazan?lm?? haklar?n?, maa?lar?n?, ücretlerini maliyet olarak gösterenler farkl? farkl? istihdam yap?lar? ile onlar? bölmek için elinden geleni yapmaya devam etmektedir. Bugün için di?er gruplara göre göreceli olarak daha avantaj? gözüken 4/A’l?llar da dâhil olmak üzere, istihdam biçimi ne olursa olsun tüm kamu emekçileri ta?eron, esnek, performansa dayal?, güvencesiz ve kurals?z bir çal??man?n ucuz i?gücü haline dönü?türülmek istenmektedir. 


Kamu emekçilerinin i? ve ücret güvencesini budayan, açl?k s?n?r?na yak?n maa?lar? reva gören düzenlemeler elbette ki bir günde ortaya ç?km?? de?ildir. Bugüne kadar iktidara gelen, ruhunu sermayeye teslim etmi? tüm siyasi partilerin i? birli?i ile kamu hizmetlerinin ad?m ad?m ticarile?tirilmesi süreci çal??anlar?n güvencesizle?tirilmesi ile paralel olarak hayata geçirilmi?tir. 10 y?l? a?an AKP iktidar?nda kamunun toptan tasfiye edilmesi sürecine daha da h?z verilmi?tir. Kamu hizmetlerinin piyasaya aç?lma süreci h?zland?r?lm??, özelle?tirme ve ta?eronla?t?rma katlanarak artm??t?r. Halktan al?nan vergilerle kurulan kamu kurulu?lar?, K?T’ler birkaç y?ll?k kar? kar??l???nda hatta ço?u kez arsa bedelinin bile alt?nda belirlenen rakamlarla bir avuç sermayedara, yanda?a pe?ke? çekilmi?tir. Son olarak Demiryollar?n?n serbestle?tirilmesi ve PTT A.?. yasalar? sermayenin kar? için her yolu mubah görenlerin kamu yarar?n? yok sayan yüzlerini tüm ç?plakl??? ile ortaya koymu?tur. Ta?eronla?ma sadece özelde de?il kamuda da doru?a ç?km??t?r. AKP’nin iktidara geldi?i 2002 y?l?nda kamuda ta?eron olarak çal??t?r?lanlar?n say?s? 15 bin civar?nda iken bu say? bugün 600 bini geçmi?tir. Belediyelerde çal??anlar? da ekledi?imizde bu say? 1 milyonu çoktan a?m??t?r. Asgari ücrete mahkûm edilen ta?eron firma çal??anlar? hastanelerden okullara kadar birçok kamu kurumuna kadar yay?lm?? durumdad?r. 


15 May?s’ta meclise sevk edilen torba yasa tasar?s? ile birlikte kimin nerede, hangi bakanl?kta üst düzey yönetici kadrolar?na getirilece?i bugünden tart???lmaya ba?lanm??t?r. Bilindi?i üzere AKP tüzü?üne göre aralar?nda partinin kurmaylar?n?n da oldu?u 73 ki?i 3 dönemdir üst üste milletvekili oldu?u için önümüzdeki seçimde adaya olamayacakt?r.  Ancak bas?na yans?yan haberlere göre torba yasa tasar?s? ile bu 73 milletvekilinin gelece?i de garanti alt?na al?nmakta, kimisine D??i?leri kimisine Adalet Bakanl???nda yer haz?rlanmaktad?r. 


Tekrar ediyoruz. Bugün mecliste olan torba yasa tasar?s?n?n ?u anki içeri?ine bak?p AKP iktidar?nca aylard?r dillendirilen kamuda istihdam biçimlerinin yeniden belirlenmesi, rotasyon, performansa göre ücret, disiplin cezalar?n?n yeniden düzenlenmesi gibi i? güvencesini tehdit eden geli?meler” yok diyerek küçümsemek büyük bir hatad?r. 


“Bunun için greve gerek yok” diyenleri bir kez daha uyarmay? görev biliyoruz. AKP iktidar?ndan “?? güvencenizi bir kalemde ortadan kald?raca??z” yönünde bir aç?klama hiçbir zaman yap?lmad?, bundan sonra da yap?lmayacakt?r.  Takiyyecili?in ustala?an mimar?, dün kara dedi?ine bugün ak diyen bir iktidardan aç?k sözlü olmas?n? beklemek için iyi niyetten çok daha fazlas?na ihtiyaç vard?r.  Bu ülkede ya?ayan herkes meclise sevk edilen yasa tasar?lar?n?n, tekliflerinin içeri?inin komisyonlarda, genel kurulda verilen önergelerle nas?l de?i?tirildi?ini bilmektedir.  Vatanda?lara yaz?lan ilaç reçetesinden “katk? pay?” ad? alt?nda ücret al?nmas?n? düzenleyen yasa tasar?s?na son anda eklenen madde ile milletvekili emeklilik maa?lar?n?n %100’e varan oranda art?r?lmas? bu durumun en tipik örne?idir. Yine daha bir y?l önce, tam da toplu sözle?me süreci arabuluculuk a?amas?nda iken bir AKP milletvekilinin verdi?i yasa teklifi ile havac?l?k i? kolunda grevin yasaklanmas? haf?zlardaki tazeli?ini korumaktad?r.  Tüm bunlar göz önünde bulunduruldu?unda meclise sevk edilen hükümet memurlu?u torba yasa tasar?s?na yeni düzenlemelerin eklenmeyece?ini hiç kimse garanti edemez. 


Di?er taraftan dönüp geçmi?e bak?ld???nda “Ayinesi i?tir ki?inin, lafa bak?lmaz” sözünü do?rulayan onlarca örnekle kar??la??lacakt?r. AKP’nin aynas?ndan bugüne kadar emekçilerinin lehine hiçbir ?ey yans?mam??t?r. Ka??kla verilenlerse hep kepçeyle geri al?nm??t?r. AKP iktidar?,  2,5 milyonu a?k?n kamu emekçisini do?rudan kar??s?na almak yerine kavisli yollardan gitmeyi, i? güvencemizi s?n?rlayan düzenlemeleri ad?m ad?m hayata geçirmeyi tercih etmi?tir. Çok de?il daha iki y?l önce yine bir torban?n içine konulan onlarca düzenlemeyi içeren 6111 Say?l? Yasa ile 657 Say?l? Devlet Memurlar? Kanunu’nda kapsaml? de?i?iklikler yap?lm??t?r. Söz konusu torba yasa ile esnek, performansa dayal? çal??man?n önünü açan, kamu emekçilerinin memuriyetten ç?kar?lmas?n? kolayla?t?ran hükümler 657 Say?l? DMK’ya eklenmi?tir.  


Tüm bunlara ra?men Türkiye’de kamu emekçilerinin gerçek bir i? güvencesine sahip oldu?unu iddia edebilmek için ya AKP hükümetinde bakan ya da AKP iktidar?na biat etmekte s?n?r tan?mayan “hükümet memuru” aday? olmak gerekmektedir.  KESK olarak, bugün mecliste olan, özel sektörden kamuya üst düzey yönetici atanabilmesinin kap?lar?n?n ard?na kadar açmak için liyakat ve kariyer ilkesini tamamen ortadan kald?r?lmay? hedefleyen torba yasa tasar?s?n?n da bu ba?lamda ele al?nmas? gerekti?ini dü?ünüyoruz.    


Ehliyetsiz, vas?fs?z ama sadece yanda? oldu?u için özel sektörden kamuya üst düzey yöneticili?e atanman?n önünü açan yasa tasar?s? öncelikle bu görevleri yerine getirecek niteliklere sahip, y?llard?r kamuda hizmet eden kamu emekçilerine bir hakarettir. Yanda?-Tüccar-CEO tak?m?ndan aç?ktan atamayla müdürler, genel müdür, müste?ar yap?ld??? bir kamu yap?lanmas? dolayl? de?il do?rudan kamu emekçilerinin i? güvencesini hedef almaktad?r. 


Kamu emekçilerinin i? güvencesinin ad?m ad?m yok edilmek istendi?i bu süreçte tüm sendikalara, konfederasyonlara önemli görev ve sorumluluklar dü?mektedir. Mecliste olan “hükümet memurlu?u” torba yasa tasar?s?n?n içeri?i hakk?nda hamileri ile ü? a?a?? be? yukar? ayn? noktada bulu?anlar?n bu sorumlulu?u yerine getirmeye hiç de hevesli olmad???n? biliyoruz. Sadece kendine Müslüman olanlar?n ya?anan bu adaletsizlik kar??s?nda kuzular?n sessizli?ine bürünmeleri ?a??rt?c? de?ildir. Her f?rsatta kamu emekçilerinin i? güvencesinin “K?rm?z?çizgileri” oldu?unu aç?klayan tüm sendikalara, konfederasyonlara dostça bir tavsiyede bulunuyoruz. Kamu emekçilerinin i? güvencesinin ad?m ad?m yok edildi?i bu süreçte ya göründü?üz gibi olun ya da oldu?unuz gibi görünün.  


KESK olarak 5 Haziran’da hayata geçirece?imiz grev karar?m?z?n tek talebinin TBMM’ye sevk edilen torba yasa tars?s?n?n geri çekilmesi olmad???n? bir kez daha vurguluyoruz. Bu torban?n içine eklenme ihtimali hiç de uzak olmayan, i? ve ücret güvencemizi hedef alan tüm sald?r?lara kar?? 5 Haziran Çar?amba günü hizmet üretmeyece?iz. Vicdanlar?nda, torbalar?nda emek kar??tl???ndan ba?ka bir ?ey ta??mayanlara kar?? umut ve insana dair ne varsa ta??yanlar?n mücadelesinde  “Biz yokuz”  diyenleri kamu emekçilerinin grevinin alt?n? bo?altan tutumdan uzak durmaya davet ediyoruz. Madem bu mücadelede yoksunuz bari gölge etmeyin ba?ka ihsan istemez diyoruz. “ (Sava? Eskici)