Trakya Aktif Genç İş Adamları Derneği (TAGİD) Üyelerine “Problem Çözme Teknikleri Eğitimi” verdi. Eğitim Salonu’nda gerçekleşen eğitime TAGİD üyesi firmalar bünyesinde yer alan 28 kişi katıldı.




HABER MERKEZİ


Trakya Aktif Genç İş Adamları Derneği (TAGİD) Üyelerine “Problem Çözme Teknikleri Eğitimi” verdi. Eğitim Salonu’nda gerçekleşen eğitime TAGİD üyesi firmalar bünyesinde yer alan 28 kişi katıldı.


TAGİD üyesi Me&Ga Danışmanlık firma sahibi Melih Bozcan’ın sunumunu gerçekleştirdiği eğitim 10.00-17.30 saatleri arasında gerçekleştirildi. Eğitime başlamadan önce problem çözme teknikleri hakkında katılımcılara sorular soran Bozcan sonrasında gün içerisinde işleyecekleri konu başlıklarını aktardı.


Bozcan, Eğitim Konu Başlıkları’nı; Genel olarak problem kavramı, Problem nedir, ne değildir veya ne problemdir ne değildir, problem çözmenin şirket için önemi ve yararları, problem çözme ( ve çözmeme ) aracı olarak beynimiz, alışkanlıkların ve kalıpların problem çözmeye etkisi, süreç kavramı, PUKO döngüsü, problem tanımlama, veri toplama ve analiz etme, problem çözme tekniklerinin örnekler ile anlatımı, Değişen, gelişen ve problem çözebilen bir kişi / kurum olabilmek için yapılması gerekenler, İç iletişimin problem çözmedeki etkisi, Algıları yönetmek ve doğru karar almak olarak katılımcılara aktardı, Bozcan; “Bu eğitimin katılımcı herkese bir şeyler katacağı düşüncesindeyim umarım akşam olduğunda bu salona giren sizlerle çıkan sizler aynı olmayacaksınız” dedi.


Gün boyu devam eden eğitim verilen aralarla son bulurken eğitimin son zamanları katılımcılarla soru cevap şeklinde geçildi.


Göktürk Karakaş (Bahariye Halı); “Bugün sektörü ne olursa olsun herkesin alması gereken bir eğitim verildi. Trakya Aktif Genç İş Adamları Derneği (TAGİD ) tarafından düzenlenen bu eğitim programlarında aldığımız eğitimin düzenlenmesinde emeği geçen herkese teşekkürlerimizi sunuyoruz. Bugün Problem Çözme Teknikleri, Eğitimden öğrendiklerimizin katılımcı tüm arkadaşlarıma iş hayatlarında düşünülenden fazla faydalı olacağının kanaatindeyim, katılımcı arkadaşlarla yapmış olduğumuz değerlendirmede TAGİD ‘in bu tür eğitimleri ara vermeden sürdürmesi gerektiğini ve her hafta yeni bir eğitimle çalışanların karşısında olmaya devam etmelidir” dedi. (s.e.)